ABBIZCO ADVISORY

OE / Coaching

OE und Coaching-Mandate

Organisationsentwicklung und Coaching verstehe ich nicht als Interventionen zur Optimierung, sondern als Arbeitsformen zur Klärung von Rollen, Erwartungen und Entscheidungsspielräumen.

In meiner Praxis verbinde ich klassische OE-Formate und individuelles Coaching mit einer klaren Frage:
Worüber wird hier eigentlich entschieden – und worüber nicht?

OE-Projekte und Coaching-Mandate können eigenständig stattfinden oder im Anschluss an ein ATF-Mandat vertiefend eingesetzt werden – etwa zur Umsetzung, zur Rollenklärung oder zur Begleitung von Führungskräften in anspruchsvollen Übergängen.

Berufliche Neuorientierung

Bei drohendem Verlust der Arbeitsstelle oder dem Wunsch nach beruflicher Veränderung begleite ich Menschen durch eine Phase, die oft mehr ist als ein Jobwechsel: eine Transformation. Ich unterstütze Einzelpersonen – und, wenn sinnvoll, auch Gruppen – dabei, Orientierung zu gewinnen, Entscheidungen tragfähig zu machen und die nächsten Schritte sauber aufzusetzen.

Dabei spielt ein Denkrahmen eine stille, aber zentrale Rolle: ELM – das Epistemic Logic Model. Es hilft, Aussagen von Annahmen zu trennen, Maßstäbe sichtbar zu machen und Urteilskraft dort zu stärken, wo Unsicherheit sonst Aktivität ersetzt. So entsteht zuerst Klarheit darüber, worauf Sie sich stützen – bevor Sie sich festlegen.

Unternehmen, die Personalreduktionen und Kündigungen umsetzen müssen, berate ich idealerweise bereits vor der Ankündigung. Ziel ist, dass Trennungen für die Betroffenen so menschlich und sozialverträglich wie möglich gestaltet werden – und dass das Unternehmen den Prozess klar, fair und mit minimalem Reputationsschaden durchführen kann.

Einzelpersonen begleite ich mit individuell angepasstem Coaching. Aus eigener Erfahrung als ehemalige Führungskraft und aus meiner Arbeit im Executive Coaching kenne ich die Anforderungen und Spannungsfelder von Kaderpositionen gut. Diese Perspektive bringe ich als Prozessbegleiter in New-Placement-Situationen ein: nicht als Standardprogramm, sondern als strukturierte Klärung, die zu Ihrer Situation passt.

Kontaktieren Sie mich gerne für ein unverbindliches Erstgespräch.